教育・研修
TRAINING
当社では、社員（障がい者）の特性を把握しながら、
自身の適性に合った業務で最大限能力を発揮できるよう、
各種教育・研修を通じた人材育成を行っています。
コンプライアンス研修
当社では、月1回、コンプライアンス研修を実施しています。
毎回、管理職が講師となり具体的なテーマを設定。社会人としての責任ある行動を理解すること、倫理観の醸成、コンプライアンス（法令遵守）の重要性を認識・自覚すること、などを目的に開催しています。
研修テーマ
- ルールの無視が危険を招く
- 社内書類を偽造したら…
- 印刷したお客さまリストを放置していたら…
- 個人所有のスマホで情報漏えい など
ビジネスマナー研修
研修の様子
当社では、月1回、ビジネスマナー研修を実施しています。
毎回、トレーナーが講師となり、教材に基づき具体的なテーマを設定。仕事をしていく上で身に付けておくべき基本ルールの確認や、接遇マナー向上など、社会人としてのスキルアップを目的に開催しています。
研修テーマ
- 仕事中の服装
- 言葉づかいの基本
- つかっていけない言葉
- 注意されたとき、怒られたとき など